Основы права

Можно встретить различные определения формы сделки. Например, форма сделки – это способ выражения волеизъявления лица, заключающего сделку. В гражданском законодательстве существуют некоторые различия сделок по форме. 

Так, выделяют устные, письменные и нотариально удостоверенные сделки. Правовое регулирование устных сделок содержится в ст. 160 ГК Республики Беларусь. Согласно данной норме, если законодательством не установлена обязанность заключение сделки в письменной форме, стороны имеют права заключить устную сделку. ГК Республики Беларусь, таким образом, отграничивает перечень видов сделок, которые могут иметь письменную форму [1].

При устной форме сделки воля лица выражается словесно. К устной форме также приравниваются сделки, заключенные путем конклюдентных действий (например, снятие наличных денег в банкомате), а при наличии ясных указаний на этот счет в законе или соглашении – путем молчания [2, с.124].

Ст. 159 ГК устанавливает, что сделка, совершенная устно, считается совершенной и в том случае, когда в поведении лица видна его воля совершить сделку. Молчание признается выражением воли совершить сделку в случаях, предусмотренных законодательством или соглашением сторон [1].

Законодательство Республики Беларусь разрешает совершать устно несколько видов сделок:

- сделка, для которой законодательством или соглашением сторон не установлена письменная или иная определенная форма. К таким сделкам относятся все сделки, исполняемые при самом их совершении. Для таких сделок достаточно соблюдения устной формы, независимо от правового положения стороны и суммы сделки. Например, приобретение товара в магазине, где его передача и оплата происходят одновременно, дарение;

- сделки во исполнение договора, заключенного в письменной форме, могут по соглашению сторон совершаться устно, если это не противоречит законодательству [3, с. 110].

В самом начале XX в. - в период осуществления первых попыток исследования правовой природы договоров о труде и обоснования необходимости их обособления от гражданско-правовых договоров «понятие «трудовой договор» отсутствовало, а фиктивно считалось, что юридическим фундаментом всех договоров о труде являются три основных типа договора, пришедших в несколько измененном виде из римского права: личный наем, подряд и поручение».

Доктринальное обособление трудового договора в ряду гражданско-правовых договоров основывается на трудах немецких ученых В. Эндеманна, Ф. Лотмара, французского ученого П. Пика, австрийца Э. Штейнбаха и др. [6, c. 148]

Ф. Лотмар, исследуя договоры о труде по гражданскому праву Германской империи, выделил два основных элемента трудового договора (обещание работы и вознаграждение за выполненную работу), определил стороны трудового договора (работодатель и работополучатель) осуществил классификацию договоров, являющихся разновидностью договора о труде. Именно Ф. Лотмару принадлежит обоснование широкой концепции трудового договора, которой охватываются любые договоры о труде, если иное прямо не предусмотрено правовыми нормами, а также обоснование необходимости обособления трудовых договоров от гражданско-правовых [7, c. 148].

Идеи, высказанные западными родоначальниками учения о трудовом договоре, в начале XX в. получили дальнейшее развитие в теоретических исследованиях российских ученых. Для первых работ российских ученых было характерно рассмотрение вопросов найма труда в контексте исследования фабричного законодательства того периода, и в первую очередь положений Закона от 03.06.1886 г. «О надзоре за заведениями фабричной промышленности и о взаимных отношениях фабрикантов и рабочих», который, по мнению Е.Б. Хохлова, фактически закладывал государственно-нормативную базу для формирования основного института отрасли трудового права - трудового договора [8, с. 226].

Право — это система общеобязательных, формально определенных правил поведения, которые исходят из социальных отношений, защищают их и регулируют. 

Право является исторически обусловленным явлением, которое связано с политической и духовной жизнью общества, с формированием государства. Право представляет собой одну из нормативных систем, осуществляющих регулирование отношений в обществе, поведение и действия людей, функционирование общественных объединений, формирование и деятельность государственных органов. 

Право является совокупностью исходящих от государства общеобязательных, формально определенных норм, которые выражают идеи справедливости, свободы, нравственности, гуманизма, прав человека и призваны осуществлять регулирование поведения людей и их коллективов с целью стабильного функционирования и развития общества. Право в объективном смысле является законодательством данного периода в данной стране; в субъективном же смысле право является теми конкретными возможностями, правами, требованиями, притязаниями, законными интересами, а также обязанностями, которые возникают на основании и в пределах этого законодательства на стороне участников юридических отношений. В объективном смысле под правом понимается система юридических норм, которые выражены (объективированы) в соответствующих нормативных актах государства (Конституциях, указах, законах, кодексах), не зависящих от каждого отдельного индивида; в субъективном смысле под правом понимается система наличных свобод и прав субъектов, их определенные правомочия, вытекающие из указанных выше актов или принадлежащие им от рождения и зависящие в известных пределах от их сознания и воли, в особенности в процессе использования. Понятия права в субъективном и объективном смысле совершенно необходимы в юридической науке и практике, поскольку они призваны выполнять важнейшие аналитические, операционные, познавательные, социально регулятивные и прикладные функции [20, с.147].