Скачать готовую работу по теме
Состояние мотивации труда работников и ее совершенствование в организации
Состояние мотивации труда работников и ее совершенствование в организации
от
301,00
376,25
BYN
Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические основы мотивации труда работников
1.1 Мотивация трудовой деятельности как система управления персоналом
1.2 Теории мотивации труда работников
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика предприятия ОАО «Гранит-Агро»
Глава 3. Состояние мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
3.1 Оценка обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
3.2 Качество мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
Глава 4. Совершенствование мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
4.1 Разработка рекомендаций по усилению мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
4.2 Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий
Глава 5. Безопасность жизнедеятельности
Выводы и предложения
Список использованных источников
Выдержка из работы













Список литературы
1. Адноис, Б. Влияние мотивации персонала на эффективность деятельности предприятия / Б. Адонис //Human Progress. – 2021. – № 5. – С. 49–55.
2. Алиев, И.М. Экономика труда. Теория и практика: учеб. для бакалавров / И.М. Алиев, Н.А. Горелов, Л.О. Ильина. – М.: Юрайт, 2019. – 670 с.
3. Асалиев, А.М. Экономика труда: учеб. пособие / А. М. Асалиев. – М.: ООО Научно-издательский центр ИНФРА-М, 2020. – 171 с.
4. Бадмаева, Д. Г. Обзор финансовых стимулов мотивации труда / Д.Г. Бадмаева, РУБ.А. Иванова // Международный научно-исследовательский журнал. – 2020. –№ 11-2 (18). –С. 36-37.
5. Валаханович, С. А. Современные формы стимулирования труда и повышения его эффективности / С.А. Валаханович // Кадровик. Управление персоналом. – 2020. – № 16. – С. 53–56.
6. Вершигора, Е. Е. Менеджмент: учеб. пособие для вузов / Е.Е. Вершигора. – М.: ИНФРА–М, 2021. – 283 с.
7. Виханский, О. С. Менеджмент: учеб. / О. С. Виханский, А. И. Наумов. – 7-е изд., стер. – М.: Магистр, 2022. – 576 с.
8. Галеева, Д.Р. Зарубежный опыт мотивационной политики и его внедрение на предприятиях туриндустрии / Д.Р. Галеева // Сборник статей материалов конференции/ кол. авторов; под ред. Е.Е. Коноваловой. – Москва: РУСАЙНС, 2019. – С. 145–147.
9. Джакупова, Д. Позиционирование и система мотивации: практика применения / Д. Джакупова // Проблемы теории и практики управления. – 2019. – № 7/8. – С. 170–172.
10. Ильченко, С.В. Исследование зарубежного опыта мотивации трудовой деятельности персонала / С.В. Ильченко // Бизнес и дизайн ревю. – 2021. – № 1 (21). – С. 4.
11. Кибанов, А. Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебник / А. Я. Кибанов, И. А. Баткаева, Е. А. Митрофанов. – М.: ИНФРА-М, 2022. – 524 с.
12. Кибанов, А.Я. Управление персоналом организации: стратегия, маркетинг, интернационализация: учеб. пособие / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. – М.: ИНФРА – М, 2021. – 301 с.
13. Мазуркевич, П. А. Мотивация должна быть обоюдным процессом / П.А. Мазуркевич // Отдел кадров. – 2020. – № 5. – С. 10–12.
14. Мотивация работников к труду в разных странах мира [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://ilex.by/news/motivatsiya-rabotnikov-k-trudu-v-raznyh-stranah-mira.
15. Мотышина, М. С. Менеджмент в социально-культурном сервисе и туризме: учебник для вузов / М. С. Мотышина, А. С. Большаков, В. И. Михайлов; под редакцией М. С. Мотышиной. – М.: Издательство Юрайт, 2021. – 282 с.
16. Номинальная начисленная и реальная заработная плата работников Республики Беларусь по видам экономической деятельности / Национальный статистически комитет Республики Беларусь [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.belstat.gov.by/ofitsialnaya-statistika/realny-sector-ekonomiki/stoimost-rabochey-sily/operativnye-dannye/o-nachislennoy-sredney-zarabotnoy-plate-rabotnikov/o-nachislennoy-sredney-zarabotnoy-plate-rabotnikov-respubliki-belarus-v-dekabre-2022-g/.
17. Одегов, Ю. Г. Управление персоналом: учебник и практикум для вузов / Ю. Г. Одегов, Г. Г. Руденко. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 467 с.
18. Орлова, Ю.С. Современные методы стимулирования мотивации труда персонала с учетом опыта зарубежных стран и современных тенденций цифровизации экономики // Ю.С. Орлова, М.А. Пестунов // Экономика и социум. – 2023. – № 3. – С. 63–72.
19. Пархимович, А. Грейды по полочкам. С чего начинается процесс грейдирования? [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.nitt.by/ izdaniya/nitt/greidy-po-polochkam-s-chegonachinaetsya_0000000.
20. Попова, И.Г. Выбор и разработка эффективной системы оплаты труда в организации / И.Г. Попова // Главный экономисруб. – 2020. – № 8. – С. 15–25.
21. Ричи, Ш. Управление мотивацией: учеб. пособие / Ш. Ричи, П. Мартин; пер. с англ. [Е.Э. Лалаян]; под ред. Е.А. Климова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2019. – 399 с.
22. Родионова Д.Н. Система мотивации труда в индустрии туризма // Современные научные исследования и инновации [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://web.snauka.ru/issues/2016/03/64497.
23. Симонова, М.В. Экономика труда: учебник / М. В. Симонова [и др.]. – М.: Издательство Юрайт, 2023. – 259 с.
24. Феденева, И. Н. Менеджмент в социально-культурном сервисе и туризме: учебное пособие для вузов / И. Н. Феденева, В. П. Нехорошков, Л. К. Комарова; ответственный редактор В. П. Нехорошков. – М.: Издательство Юрайт, 2020. – 205 с.
25. Штейнер, А.А. Гибкая система оплаты труда в организации / А. А. Штейнер // Информационный портал Protrud.by. – 2021. – № 6. – С. 15–22.
Введение
Глава 1. Теоретические основы мотивации труда работников
1.1 Мотивация трудовой деятельности как система управления персоналом
1.2 Теории мотивации труда работников
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика предприятия ОАО «Гранит-Агро»
Глава 3. Состояние мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
3.1 Оценка обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
3.2 Качество мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
Глава 4. Совершенствование мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
4.1 Разработка рекомендаций по усилению мотивации труда работников в ОАО «Гранит-Агро»
4.2 Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий
Глава 5. Безопасность жизнедеятельности
Выводы и предложения
Список использованных источников
Информация о работе
Работа защищена на оценку "8" без доработок.
Уникальность свыше 70%.
Работа оформлена в соответствии с методическими указаниями учебного заведения.
Количество страниц - 55.
В работе также имеются следующие приложения:
Приложение А Структура организации.
Приложение Б Бухгалтерский баланс за 2022-2023 гг.
Приложение В Отчет о прибылях и убытках за 2022-2023 гг.
Приложение Г Перечень мероприятий, направленных на достижение ключевых показателей эффективности работы коммерческой организации на 2023 г.
Приложение Д Землепользование
Приложение Е Землепользование за 2022-2024 гг.
Приложение Ж Производство и себестоимость за 2021-2023 гг.
Приложение З Производство и себестоимость
Приложение И Производство и себестоимость за 2021-2023 гг.
Приложение К Продуктивность животных и птиц за 2021-2023 гг.
Приложение Л Численность работников, заработная плата и отработанное время.
Приложение М Справка - расшифровка кредитной задолженности.
Приложение Н Отчет по труду за 2021-2023 гг.
Приложение О Отчет по труду за 2021-2023 гг.
В работе также имеется доклад, выполненный в программе MS Word.
В работе также имеется презентация, выполненная в программе MS PowerPoint.
Процесс покупки готовой работы
01
1. Заказ готовой
Оставьте заявку по кнопке "купить ". Обязательно укажите правильный e-mail, на него вышлют инструкции по оплате и ваши материалы.
02
2. Оплата
На вашу электронную почту придет подробная инструкция по оплате через ЕРИП.
03
3. Получение
Сразу после оплаты, менеджер вышлет все материалы, которые относятся к заказу, на электронную почту.
Резервы производственных мощностей: методы их оценки и вовлечения их в хозяйственную деятельность организации
301,00
376,25
BYN
Прибыль предприятия и экономическое обоснование направлений ее повышения
301,00
376,25
BYN
Этическая аномия в социальных сетях: причины распространения и способы противодействия спорному видеоконтенту
101,00
126,25
BYN
Трудовые ресурсы организации: анализ и направления повышения эффективности их использования
301,00
376,25
BYN
Анализ и оценка обеспеченности и эффективности использования трудовых ресурсов
301,00
376,25
BYN
Розничная торговая сеть: оценка состояния и эффективности использования
301,00
376,25
BYN