ВОПРОС №1
ВОПРОС №2
ЗАДАЧА
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ВОПРОС №1
Понятие «источников трудового права». Их виды. Характеристика источников трудового права.
ОТВЕТ:
Под источниками трудового права принято понимать способы и формы выражения его норм.
Основным источником трудового права является нормативный правовой акт.
Нормативный правовой акт – официальный документ установленной формы, принятый (изданный) в пределах компетенции уполномоченного государственного органа (должностного лица) или путем референдума с соблюдением установленной законодательством Республики Беларусь процедуры, содержащий общеобязательные правила поведения, рассчитанные на неопределенный круг лиц и неоднократное применение.
Источники трудового права следует отличать от актов правоприменения, которые не являются нормативными, поскольку рассчитаны на однократное применение и адресованы конкретному субъекту трудового права (например, приказы о приеме на работу Сидорова, Петрова, Иванова и т.п.).
Нормативные правовые акты могут содержать нормы только трудового права (например, Трудовой кодекс Республики Беларусь), а могут быть и комплексными, содержащими нормы других отраслей права (например, Закон Республики Беларусь «О занятости населения Республики Беларусь»).
ВОПРОС №2
Понятие «рабочего времени». Его значение. Классификация нормы рабочего времени.
ОТВЕТ:
Рабочим считается время, в течение которого работник в соответствии с трудовым, коллективным договорами, правилами внутреннего трудового распорядка обязан находиться на рабочем месте и выполнять свои трудовые обязанности.
К рабочему относится также время работы, выполненной по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной продолжительности рабочего времени (сверхурочная работа, работа в государственные праздники, праздничные и выходные дни).
Согласно ч. 4 ст. 110 ТК нормирование продолжительности рабочего времени осуществляется нанимателем с учетом ограничений, установленных ТК (верхние пределы продолжительности рабочей недели, ежедневной работы (смены), сокращенная продолжительность рабочего времени) и коллективными договорами.
Необходимо отличать нормирование и нормы продолжительности рабочего времени от нормирования и норм труда (времени, выработки, обслуживания, нормированного задания).
Продолжительность рабочего времени нормируется по отдельным календарным периодам. Различаются нормы первичные и производные от первичных – расчетные, установленные законодательством и определяемые в локальном порядке. К первичным нормам относятся рабочий день (рабочая смена) и рабочая неделя. Основной «учетной единицей», от которой идет отсчет и на базе которой производятся все расчеты с рабочим временем, является рабочая неделя.
ЗАДАЧА
РЕШЕНИЕ:
Согласно Постановлению Совета Министров РБ № 764 от 26.05.2000. Об утверждении примерного перечня должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми нанимателем могут заключаться письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности, и примерного договора о полной индивидуальной материальной ответственности, выделяются следующие должности работников, с которыми нанимателем могут заключаться письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности – заведующие кассами; заведующие кладовыми ценностей (ломбардов); заведующие камерами хранения; заведующие складами и их заместители; старшие кладовщики; кладовщики, кастелянши.
1. Трудовой кодекс Республики Беларусь с обзором изменений, внесенных Законом Республики Беларусь от 20 июля 2007 г. №272-З. Текст Кодекса по состоянию на 25 февраля 2020 г. : законы и законодательные акты. – Минск : Амалфея, 2008. – 288 с.
2. Важенкова, Т. Н. Трудовое право : курс лекций : в 2 ч. Ч. II / Т. Н. Важенкова ; Академия управления при Президенте РБ. – Минск : Академия управления при Президенте РБ, 2007. – 165 с. – (Система открытого образования). – Библиогр.: с. 164–165.
3. Котляр, И. И. Права человека : учебное пособие для студентов вузов / И. И. Котляр. – 3-е изд. – Минск : Тесей, 2008. – 315 с. – Библиогр.: с. 311–312.
4. Основы права : учебник для студентов вузов / ред.: Л. М. Рябцев, В. Г. Тихиня, Г. Б. Шишко. – Минск : Интегралполиграф, 2008. – 832 с. – Библиогр.: с. 817–819.
