1 Обращения за назначением пенсий. Действия работодателя по подготовке документов для начисления пенсии
2 Механизм выплаты начисленной пенсии в период пребывания на стационарном лечении
Задача
Список источников
1 Обращения за назначением пенсий. Действия работодателя по подготовке документов для начисления пенсии
Обращение за пенсией осуществляется путем подачи заявления о назначении пенсии (перерасчете назначенной пенсии, переводе с одной пенсии на другую, возобновлении выплаты ранее назначенной пенсии) и необходимых документов, предусмотренных перечнем документов, необходимых для назначения пенсий, в управления (отделы) социальной защиты местных администраций районов в городах (далее – управление) лично гражданином или через представителя.
Заявление подается непосредственно в управление по месту жительства гражданина, подтвержденному регистрацией по месту жительства. При подаче заявления предъявляется документ, удостоверяющий личность обратившегося за пенсией.
Заявление может быть направлено в управление по почте. В этом случае подпись заявителя на заявлении и приложенные к нему копии документов, кроме копии документа, удостоверяющего личность, должны быть нотариально удостоверены.
Работающие граждане и члены их семей (в случае потери кормильца) подают заявление о назначении пенсии через работодателя по месту последней работы.
Если обратившемуся за пенсией отказано работодателем в представлении к назначению пенсии, он может подать заявление непосредственно в управление.
Граждане, не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства на территории Республики Беларусь, подают заявление в управление по месту нахождения пункта регистрации и учета лиц без определенного места жительства, где они зарегистрированы.
2 Механизм выплаты начисленной пенсии в период пребывания на стационарном лечении
Лицам, находящимся на государственном обеспечении и проживающим в государственных стационарных организациях социального обслуживания, детских интернатных учреждениях, государственных специализированных учреждениях для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной помощи и реабилитации, детских домах семейного типа, детских деревнях (городках), а также находящимся на государственном обеспечении, предоставляемом государственными учреждениями, обеспечивающими получение профессионально-технического, среднего специального и высшего образования, и обучающимся в этих учреждениях в дневной форме получения образования, в том числе на подготовительных отделениях, выплачивается 10 процентов назначенной пенсии (за исключением пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемой лицам, предусмотренным частями первой и второй статьи 85 настоящего Закона), но не менее 20 процентов минимального размера пенсии по возрасту. В случаях, когда размер их пенсии превышает стоимость содержания в указанных организациях, учреждениях и детских домах семейного типа, выплачивается разница между пенсией и стоимостью содержания, но не менее 10 процентов назначенной пенсии и не менее 20 процентов минимального размера пенсии по возрасту. Инвалидам войны и другим участникам войны пенсии выплачиваются в таком же порядке, но не менее 25 процентов назначенной пенсии и не менее 20 процентов минимального размера пенсии по возрасту. Если у пенсионера имеются дети (пункт «а» части третьей статьи 35 настоящего Закона), то пенсия выплачивается в следующем порядке: на одного ребенка – 25 процентов, на двух детей – 33 процента, на трех и более детей – 50 процентов назначенной пенсии, самому пенсионеру – оставшаяся часть пенсии за вычетом стоимости содержания в организациях, учреждениях и детских домах семейного типа, указанных в части первой настоящей статьи, но не менее 10 процентов (инвалидам войны и участникам войны – не менее 25 процентов) назначенной пенсии и не менее 20 процентов минимального размера пенсии по возрасту.
Задача
Работник Сидоров К.К. работает энергетиком цеха (код 25455 по Списку №2) с 1996 г. с полным рабочим днем. В 2005 г. стал получать доплату за совмещение профессий в размере10%. Он отвечает за электроснабжение склада, вредности нет.
Имеет ли он право на досрочную пенсию с вредными условиями труда в 55 лет, если общий трудовой стаж - 38 лет, по списку №2-13лет? Влияет ли совмещение на назначение досрочной пенсии?
Решение
Так, согласно ст.15 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 года «О пенсионном обеспечении» имеют право работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, – по списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей и по результатам аттестации рабочих мест со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет мужчины – при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев (при этом не менее 6 лет 3 месяцев в период до 1 января 2009 года) на указанных работах.
1. Постовалова, Т.А. Курс права социального обеспечения Республики Беларусь /Т.А. Постовалова. – Минск: Тесей, 2008. – 512 с.
2. Постовалова, Т.А. Право социального обеспечения Республики Беларусь /Т.А. Постовалова. – Минск: Пересвет, 2013. - 654 с.
3. Право социального обеспечения : учеб.-метод. комплекс. В 2 ч. Ч. 2 : Особенная часть / И.В. Гущин [и др.] ; под общ. ред. И.В. Гущина. – Гродно : ГрГУ, 2011. – 667 с.
4. Право социального обеспечения : учеб.-метод. комплекс. В 2 ч. Ч. 1 : Общая часть / И.В. Гущин [и др.] ; под общ. ред. И.В. Гущина. – Гродно : ГрГУ, 2011. – 418 с.
5. Право социального обеспечения России: учебник. – 4-е изд., перераб. и доп. / под ред. К. Н. Гусова. – М.: Проспект, 2008. – 640 с.
6. Право социального обеспечения: учебник / под ред. М. В. Филипповой. – М.: Юристъ, 2006. – 446 с.