Охрана труда

Административно-общественный (трехступенчатый) контроль за охраной труда

В зависимости от специфики производства, структуры предприятия, контроль может производиться:

I. Первая ступень – руководителями I уровня управления – непосредственные руководители работ на производственных объектах и руководители производственных объектов (мастера, механики, энергетики, технологи и др.) на участке цеха, строительной площадки, в смене или бригаде.

II.Вторая ступень – руководителями II уровня управления – руководители подразделений (начальники подразделений и их заместители) в цехе, на строительной площадке, на производстве или участке предприятия.

III. Третья ступень – руководителями III уровня управления – руководители и главные специалисты организации (работодателя) на предприятии в целом.

Каждая ступень контроля должна осуществляться на определенном уровне управления по установленной программе в установленные сроки.

• Руководители I уровня управления осуществляют

• контроль ежедневно в начале рабочего дня (смены), а при необходимости (работа с повышенной опасностью и др.) – и в течение рабочего дня (смены).

• Руководители II уровня управления осуществляют контроль не реже одного раза в неделю, как правило, с той частотой, с которой они непосредственно присутствуют на производственных объектах.

• Руководители III уровня управления осуществляют контроль не реже одного раза в месяц.

Руководство организацией контроля осуществляет руководитель предприятия. Результаты проведения контроля должны фиксироваться в специализированных журналах.

По характеру и времени проведения инструктажи по охране труда подразделяются на:

• вводный (цель проведения вводного инструктажа – ознакомить работника со спецификой работы организации и общими требованиями по охране труда);

• первичный на рабочем месте;

• повторный;

• внеплановый;

• целевой.

Вводный инструктаж по охране труда

1. Когда и с кем проводится.

Вводный инструктаж по охране труда проводится:

• со всеми работниками при приеме их на постоянную или временную работу в организацию;

• с работниками других организаций, в т.ч. командированными, при участии их в производственном процессе или выполнении работ на территории организации;

• с учащимися, проходящими производственную практику.

Программа вводного инструктажа (инструкция) разрабатывается с учетом специфики деятельности организации на основании типового перечня вопросов, установленного Инструкцией № 175, и утверждается руководителем организации.

2. Кто проводит:

• инженер по охране труда или специалист организации, на которого возложены эти обязанности;

• в микроорганизациях (зарегистрированных в Республике Беларусь коммерческих организациях со средней численностью работников за календарный год до 15 человек включительно) может проводить руководитель организации;

• руководитель структурного подразделения – при территориальной удаленности структурного подразделения и возложении на его руководителя обязанности по проведению вводного инструктажа руководителем организации;

• при наличии в организации пожарной, газоспасательной и медицинской служб вводный инструктаж по соответствующим разделам программы может быть дополнен инструктажем, проводимым работниками указанных служб.

Трудовой кодекс РБ:

Рабочее место: зона деятельности исполнителя (исполнителей), в которой размещают технологическое оборудование, инструмент, расходные материалы, запасные части, эксплуатационную (технологическую) документацию.

Авиационные правила «Деятельность по поддержанию летной годности воздушных судов» РБ:

-под рабочим местом понимается место постоянного или временного пребывания работника в процессе осуществляемой им трудовой деятельности, включая места удовлетворения его организационно-технических (помещения для хранения рабочих инструментов, инвентаря и другое) и санитарно-бытовых (гардеробные, умывальные, туалеты, душевые, комнаты личной гигиены, помещения для приема пищи и другое) потребностей.

Положение о порядке предоставления юр. лицам и ИП в безвозмездное пользование капитальных строений:

Рабочее место – расположенное в торговом зале товарной биржи или вне его специально оборудованное рабочее место, посредством которого участник биржевой торговли принимает участие в биржевых торгах.

Типовые правила биржевой торговли на товарных биржах:

Рабочее место – место постоянного или временного пребывания работающего в процессе трудовой деятельности.

Межотраслевые правила по ОТ при эксплуатации конвейерных, трубопроводных и других транспортных средств непрерывного действия:

Термин "рабочее место" означает любое место, где работники должны находиться или куда они должны направляться для выполнения своей работы и которое находится под контролем работодателя, как он определен в пункте "е".

Работник, обнаруживший пожар, обязан:

немедленно сообщить по телефонам 101 или 112 или непосредственно в пожарное аварийно-спасательное подразделение адрес и место пожара;

принять меры к оповещению людей и их эвакуации; принять возможные меры по тушению пожара имеющимися первичными средствами пожаротушения.

Должностное лицо, прибывшее к месту пожара, обязано: проверить, вызваны ли пожарные аварийно-спасательные подразделения, добровольная пожарная дружина. Направить для встречи пожарных аварийно-спасательных подразделений лицо, хорошо знающее расположение подъездных путей и водоисточников; до прибытия пожарных аварийно-спасательных подразделений: организовать эвакуацию людей, принять меры к предотвращению паники;

вызвать при необходимости к месту пожара медицинскую помощь, а также аварийные службы;

организовать с помощью членов добровольной пожарной дружины и других работников тушение пожара имеющимися первичными средствами пожаротушения;

организовать мероприятия по защите людей, принимающих участие в тушении пожара, от возможных обрушений конструкций, поражений электрическим током, отравлений, ожогов;

проверить включение в работу технических средств противопожарной защиты;

организовать отключение электроэнергии от потребителей без отключения технических средств противопожарной защиты, остановку транспортирующих устройств, агрегатов, емкостных сооружений, перекрытие газовых коммуникаций, остановку систем вентиляции, приведение в действие системы дымоудаления и осуществление других мероприятий, способствующих предотвращению распространения пожара;

организовать по возможности эвакуацию материальных ценностей;

обеспечить по прибытии пожарных аварийно-спасательных подразделений доступ в помещения согласно указаниям руководителя тушения пожара.

По прибытии на пожар пожарных аварийно-спасательных подразделений должностное лицо обязано сообщить руководителю тушения пожара сведения о месте пожара, наличии в помещениях людей, нуждающихся в помощи, а также о людях, занятых ликвидацией очагов горения, наличии взрывопожароопасных материалов, баллонов с газом под давлением, легковоспламеняющихся, горючих жидкостей и о мерах, предпринятых по ликвидации пожара.