Трудовое право Контрольная

Согласно ст. 30 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК Республики Беларусь) перевод – это поручение нанимателем работнику работы по другой квалификации, должности служащего (профессии рабочего) по сравнению с обусловленными в трудовом договоре, а также поручение работы у другого нанимателя либо в другой местности (за исключением служебной командировки).

Таким образом, перевод на другую работу – это такое изменение существенных условий в деятельности работника, когда по сравнению с первоначально оговоренными условиями трудовых обязательств, в трудовых договорах или контрактах, ему предоставляется другая работа, то есть изменяются его условия труда.

Комиссия по трудовым спорам (далее – КТС) обязана рассмотреть трудовой спор в десятидневный срок. 

В результате рассмотрения спора по существу КТС принимает решение, которое принимается не простым большинством голосов, а по соглашению между представителями нанимателя и профсоюза. Так, для принятия решения КТС необходимо его одобрение большинством представителей как со стороны нанимателя, так и со стороны профсоюза.

Решение КТС имеет обязательную силу и утверждению нанимателем или профсоюзом не подлежит. Подписывают его председатель и секретарь соответствующего заседания. Копии решения КТС в 3-дневный срок вручают работнику и нанимателю.

Лаборант кабинета химии технологического колледжа Стешина дважды обязывалась пройти инструктаж по правилам работы со вновь поступившими в кабинет реактивами. Она без уважительных причин на инструктаж не явилась, за что наниматель объявил ей выговор. На следующий день после выговора при работе со вновь поступившими реактивами Стешина получила тяжелые ожоги лица и рук. Несет ли наниматель ответственность за этот несчастный случай? Разрешите ситуацию по существу.

Согласно п. 6 ч. 1 ст. 55 ТК Республики Беларусь наниматель обязан принимать необходимые меры по профилактике и предупреждению производственного травматизма, профессиональных и других заболеваний работников; контролировать знание и соблюдение работниками требований инструкций по охране труда и пожарной безопасности.