Управление персоналом организации (на примере УП Витебское ПМС) - Курсовая работа
Скачать готовую работу по теме

Управление персоналом организации (на примере УП Витебское ПМС)

Купить эту готовую работу со скидкой за 60,00 BYN
Управление персоналом организации (на примере УП Витебское ПМС)
Стоимость Стоимость
от

60,00

75,00

BYN

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 
1.1 Сущность, принципы и методы управления персоналом и его классификация 
1.2 Планирование персонала и формирование потребности в кадрах в организации 
1.3 Оценка кадрового потенциала и формирование резерва 
1.4 Факторы и показатели эффективности управления персоналом 
1.5 Зарубежный опыт управления персоналом в организации 
2 АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА УП «ВИТЕБСКОЕ ПМС» 
2.1 Краткая характеристика УП «Витебское ПМС»  Месторасположение предприятия г. Витебск, ул. Полярная, 1Г. 
2.2 Анализ кадрового потенциала УП «Витебское ПМС» 
2.3 Анализ обеспеченности и движения трудовыми ресурсами в организации 
2.4 Анализ процесса планирования, формирования, подготовки и оценки кадров в УП «Витебское ПМС» 
2.5 Анализ организации аттестации руководителей и специалистов 
3 НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В УП «ВИТЕБСКОЕ ПМС» 
3.1 Рекомендации по совершенствованию нормативно-методического и правового обеспечения системы управления персоналом УП «Витебское ПМС» 
3.2 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 
ПPИЛОЖЕНИЯ 

Выдержка из работы

Список литературы

1 Анализ хозяйственной деятельности предприятия: учеб. пособие / Л. Л. Ермолович [и др.]; под общ. ред. Л.Л. Ермолович. – Минск: Соврем. шк., 2008. – 736 с.
2 Аширов, Д.А. Управление персоналом: учеб. пособие для вузов / Д.А. Аширов. – М.: Проспект, 2009. – 432 с.
3 Бариленко, В.И. Анализ хозяйственной деятельности предприятия / В.И. Бариленко. – М.: Феникс, 2009. – 414 с.
4 Владимирова, Л.П. Экономика труда: учеб. пособие для вузов / Л.П. Владимирова. – М.: Издательский Дом «Дашков и К», 2010. – 220 с.
5 Генкин, Б. М. Анализ производительности труда / Б.М. Генкин. - М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2007. – 506 с.
6 Герчикова, И.Н. Менеджмент: учеб. для вузов. / И.Н. Герчикова. - 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – 511 с.
7 Гладков, Г. А. Эффективность использования трудовых ресурсов // Управление персоналом. – 2012. – №11. – С. 45-52.
8 Елизаров, Ю. Ф. Экономика организаций (предприятий): учеб. для ВУЗов. – М.: Экзамен, 2008. – 495 с.
9 Жучков, Ю. Рост производительности труда – главный показатель эффективности управления персоналом / Ю. Жучков // Топ-Менеджмент Консалт – 2011. – №5. – С. 12-18.
10 Зубкова А.Д. Экономика труда: учеб. пособие / А.Д. Зубкова. – М.: «Финстатинформ», 2007. – 491 с.
11 Избулатова, О. Б. Формирование и реализация кадровой стратегии предприятия / О.Б. Избулатова // Управление персоналом. – 2011. – № 1 – С. 70-72.
12 Касимовский, Е.В. Управление кадрами организаций / Е.В. Касимовский. – М.: Дело, 2011. – 356 с.
13 Кротова, Н.В. Управление персоналом: учеб. для вузов / Н.В. Кротова, Е.В. Клеппер. – М.: Финансы и статистика, 2009. – 320 с.
14 Лаврентьев, В. А. Подготовка персонала как фактор повышения эффективности управления наукоемким производством / В. А. Лаврентьев, А. В. Шарина // Управление персоналом. – 2012. – № 11 (213). – С. 48–49.
15 Мисникова, Л. В. Трудовая составляющая экономической безопасности организации / Л. В. Мисникова. – 2011. – №2. – С. 11-19.
16 Негашев, Е. В. Анализ предприятия в условиях рынка: учеб. пособие. / Е. В. Негашев. - Мн.: Высш. Шк, 2007. – 343 с.
17 Одегов, Ю. Г. Производительность труда в системе управления пер-соналом / Ю.Г. Одегов // Справочник экономиста. – 2012. – №10. – С. 46-53.
18 О развитии предпринимательской инициативы и стимулировании деловой активности в Республике Беларусь: Директива Президента Республики Беларусь от 31 декабря 2010 № 4 // Советская Белоруссия. – 2011. – № 99 (23741). – С.4-5.
19 Организация труда: учеб. для вузов / Т. В. Емельянова, С. Н. Лебедева, Л. В. Мисникова [и др.]; под общ. ред. Л. В. Мисниковой. – Минск : Выш. Шк., 2011. – 302 с.
20 Основные положения Программы социально-экономического развития Республики Беларусь на 2011 – 2015 годы [Электронный ресурс]. – Режим доступа: pravo.by›pdf/2011-64/2011-64(014-066).pdf. Дата доступа: 16.04.2015.
21 Павлов, М. Т. Анализ использования трудовых ресурсов / М.Т. Павлов // Вопросы экономики. – 2011. – №7. – С. 20-27.
22 Пашуто, В. П. Организация и нормирование труда на предприятии / В.П. Пашуто. – М.: КноРус, 2007. – 319 с.
23 Персональный менеджмент: учеб. / С.Д. Резник и др.; – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2012. – 622 с.
24 Пилипенко, Н. М. Формирование квалифицированных рабочих кадров. – М.: Экономика, 2010. – 176 с.
25 Попов, Р. А. Актуальные проблемы управления персоналом / Р.А. Попов // Управление персоналом. – 2011. - №6. – С. 35-41.
26 Савицкая, Г.В. Методика комплексного анализа хозяйственной дея-тельности предприятия / Г.В. Савицкая. – М.: ИНФРА–М. 2006. – 485 с.
27 Сафронов, Н. А. Экономика организации (предприятия). – М.: Экономистъ, 2010. – 618 с.
28 Семёнов, А. Производительность труда и перспективы экономического роста / А. Семёнов // Экономист. – 2012. – №2. – С. 12-18.
29 Управление персоналом: учеб. пособие для вузов / под ред. О.И. Марченко. – М.: Ось-89, 2004. – 224с.
30 Федорова, Н.В. Управление персоналом организации: учеб. пособие для вузов / Н.В. Федорова, О.Ю Минченкова. – М.: КноРус, 2007. – 416 с.
31 Чашина, О. Научная организация труда в системе управления персоналом компании / О. Чашина // Управление персоналом. – 2012. – № 12. – С. 53–56.

Купить эту работу
ВВЕДЕНИЕ 
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 
1.1 Сущность, принципы и методы управления персоналом и его классификация 
1.2 Планирование персонала и формирование потребности в кадрах в организации 
1.3 Оценка кадрового потенциала и формирование резерва 
1.4 Факторы и показатели эффективности управления персоналом 
1.5 Зарубежный опыт управления персоналом в организации 
2 АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА УП «ВИТЕБСКОЕ ПМС» 
2.1 Краткая характеристика УП «Витебское ПМС»  Месторасположение предприятия г. Витебск, ул. Полярная, 1Г. 
2.2 Анализ кадрового потенциала УП «Витебское ПМС» 
2.3 Анализ обеспеченности и движения трудовыми ресурсами в организации 
2.4 Анализ процесса планирования, формирования, подготовки и оценки кадров в УП «Витебское ПМС» 
2.5 Анализ организации аттестации руководителей и специалистов 
3 НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В УП «ВИТЕБСКОЕ ПМС» 
3.1 Рекомендации по совершенствованию нормативно-методического и правового обеспечения системы управления персоналом УП «Витебское ПМС» 
3.2 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 
ПPИЛОЖЕНИЯ 

Стоимость Стоимость

60,00

75,00

BYN

Информация о работе

Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Управление организацией
Тип работы: Курсовая работа (проект)
Организация: Витебское ПМС, УП
Работа защищена на оценку "8" без доработок.
Уникальность свыше 40%.
Работа оформлена в соответствии с методическими указаниями учебного заведения.
Количество страниц - 84.
В работе также имеются следующие приложения:
Приложение А Годовой отчет 2012 год
Приложение Б Годовой отчет 2013 год
Приложение В Годовой отчет 2014 год

Процесс покупки готовой работы

01
1. Заказ готовой

Оставьте заявку по кнопке "купить ". Обязательно укажите правильный e-mail, на него вышлют инструкции по оплате и ваши материалы.

02
2. Оплата

На вашу электронную почту придет подробная инструкция по оплате через ЕРИП. 

03
3. Получение

Сразу после оплаты, менеджер вышлет все материалы, которые относятся к заказу, на электронную почту.

Управление персоналом на предприятии
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Управление организацией
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Управление маркетинговой деятельностью организации
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Управление организацией
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Техническая политика организации и направления ее совершенствования
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Управление организацией
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Деловая оценка персонала и совершенствование действующей системы стимулирования труда работников организации
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Управление организацией
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Источники и факторы снижения себестоимости на предприятии
Вуз: МИУ (Минский университет управления)
Дисциплина: Экономика организации (предприятия)
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Валютный рынок и проблемы его регулирования
Вуз: БНТУ (Белорусский национальный технический университет)
Дисциплина: Макроэкономика
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Инфраструктура рынка
Вуз: Гомельский филиал Международный университет МИТСО
Дисциплина: Макроэкономика
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Анализ финансового состояния организации
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Анализ хозяйственной деятельности
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Анализ себестоимости продукции, работ, услуг
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Анализ хозяйственной деятельности
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN
Анализ эффективности использования персонала организации
Вуз: ВГТУ (Витебский государственный технологический университет)
Дисциплина: Анализ хозяйственной деятельности
Тип работы: Курсовая работа (проект)

60,00

75,00

BYN